شماره روزنامه ۶۴۶۳
|

بهره وری

بهره وری

    یکشنبه، ۱۸ دی ۱۴۰۱
  • تفاوت انگیزه‌‌‌بخشی در سازمان‌‌‌های دولتی و خصوصی

    تاليف: دکتر رحمان عابدين‌زاده‌نياسر r. abedinzade@yahoo. com
    یکی از وظایف اولیه مدیران، ایجاد انگیزه در سازمان برای انجام امور در سطوح مختلف است. مدیران با دقت بیشتری می‌‌‌توانند به این پرسش پاسخ دهند که چه چیزی به کارکنان انگیزه می‌‌‌دهد تا بهره‌‌‌وری را افزایش داده و مفهوم مسوولیت‌‌‌پذیری شرکتی را ارتقا دهد. بررسی ادبیات مرتبط نشان می‌‌‌دهد که انگیزه کارکنان بخش دولتی بسیار متفاوت از همتایان آنان در بخش‌خصوصی است.
    شنبه، ۱۷ دی ۱۴۰۱
  • دیدگاه نئولیبرال‌‌‌ها به سیاست صنعتی

    همانند سیاست تجاری دولت‌‌‌ها نباید درگیر تخصیص منابع شوند چراکه این تصمیمات با ملاحظات سیاسی اخذ شده و موجب کاهش بهره‌‌‌وری می‌شود. در تمام کشورها این مشکل وجود دارد ولی در کشورهای در حال‌‌‌ توسعه که احتمال فساد و ناکارآمدی کارکنان دولتی بیشتر است این مساله بسیار جدی‌‌‌تر است.
  • شکست جدید برای موسس میلیاردر علی‌‌‌بابا

    ایسنا: جک‌ما، موسس گروه آنت، عمده سهام دارای حق‌رای خود را واگذار می‌کند. پس از جلوگیری چین از عرضه اولیه عمومی ۳۷میلیارد دلاری سهام گروه آنت در اواخر سال۲۰۲۰ که باعث تغییرات اجباری این غول فناوری مالی شد، این اقدام، اتفاق مهمی به شمار می‌رود. اندرو کولیه، مدیر شرکت اورینت‌کپیتال ریسرچ در این باره گفت: «خروج جک‌ما از گروه آنت، شرکتی که تاسیس کرده بود، عزم رهبری چین برای کاهش نفوذ سرمایه‌گذاران خصوصی بزرگ را نشان می‌دهد. این روند به حذف بخش‌‌‌هایی از اقتصاد چین که بهره‌‌‌وری بالایی دارند، ادامه …
    چهارشنبه، ۱۴ دی ۱۴۰۱
  • انتشار صورت مالی ۲۰۷ شرکت دولتی در روز شنبه

    شادا: وزیر اقتصاد گفت: امیدواریم تا فروردین‌ماه رکورد بی‌سابقه ۱۰۰۰شرکت دولتی شفافیت در سامانه کدال را پشت سر بگذاریم که کمک شایانی به اصلاح مدیریت، ضعف بهره‌وری، تصمیمات غلط و مفاسدی که در برخی از شرکت‌های دولتی در سنوات گذشته وجود داشته است، خواهد کرد. سیداحسان خاندوزی در حاشیه جلسه هیات دولت از ادامه سیاست شفافیت اقتصادی و صورت‌های مالی بخش‌های دولتی خبر داد و اظهار کرد: در روز شنبه هفته آینده صورت مالی ۲۰۷شرکت دولتی عمدتا وابسته به بانک‌های کشور برای نخستین‌بار منتشر می‌شود که در کنار نزدیک به…
  • چند دلیل برای اینکه چرا باید به دیگران گل هدیه بدهیم؟

    گرچه نمی توان دقیقا تعیین کرد که چه کسی، کی و کجا برای اولین بار به دیگری گل داد، اما می دانیم که انسان ها از زمان های قدیم به یکدیگر گل می دهند و هنر گل دادن چیزی است که در هر فرهنگ مورد تشویق قرار گرفته است.
    سه‌شنبه، ۱۳ دی ۱۴۰۱
  • اهمیت مدیریت دارایی فیزیکی در صنایع دریایی و بندری

    سید‌امیر میردوستی عضو کمیته تخصصی فنی نگهداری و تعمیرات تجهیزات بندری انجمن کشتیرانی و خدمات وابسته ایران
    با تشدید تغییرات در جهان و نیاز به افزایش بهره‌وری در تمامی منابع سازمانی، مدیریت دارایی‌های فیزیکی به یکی از فعالیت‌ها و استراتژی‌های اصلی سازمان‌های صنعتی و خدمات زیربنایی تبدیل شده است. در بسیاری از صنایع مانند ساختمان‌‌‌ها، ناوگان حمل‌‌‌ونقل، شبکه‌‌‌های زیرساختی و تجهیزات تولیدی، دارایی‌‌‌های فیزیکی نقش کلیدی در ایجاد ارزش در سازمان‌های به اصطلاح دارایی‌‌‌محور دارند. امروز در این شرکت‌ها تجمیع و مدیریت صحیح این دارایی‌ها به مهم‌ترین فعالیت شرکت تبدیل می‌شود.
    یکشنبه، ۱۱ دی ۱۴۰۱
  • محرک‌‌‌ها و موانع در محیط کار کدامند؟

    مترجم: مريم رضايي منبع: Financial Times
    ایان ادوادرز همواره ارتقای رفاه کارکنان خود در شرکت هلدینگ مالی «نومورا» (Nomura) را دنبال کرده، اما در چند سال گذشته، شاهد افزایش فشارهایی بر سلامت جسمی و روانی، بهره‌‌‌وری و تعهد آنها در محیط کار بوده است.
    شنبه، ۱۰ دی ۱۴۰۱
  • این ۷ نشانه‌ می‌گویند حال روحتان خوب نیست+فیلم

    چند ثانیه: اهمیت دادن به سلامت روانی در کنار سلامت جسمانی دو فاکتور مهم در بالا بردن میزان بهره وری افراد از خود در طول شبانه روز می باشد. حالا در ویدیویی، هفت نشانه‌ای که می‌گوید حال روحتان خوب نیست مورد بررسی قرار گرفته است.
    جمعه، ۰۹ دی ۱۴۰۱
  • عرضه چهار محصول جدید اسمارتک در حوزه دیجیتال مارکتینگ

    مارتك: شرکت «اسمارتک» چهار محصول خود را در حوزه خدمات دیجیتال مارکتینگ عرضه کرد. شرکت اسمارتک با ارائه محصول مارکتینگ اتومیشن (اینترک) فرآیندهای بازاریابی کسب‌‌وکارها را یکپارچه و هوشمندسازی می‌کند. براساس آمارهای ارائه‌شده، استفاده از این محصول ضمن کاهش ۱۵ درصدی هزینه‌های بازاریابی، ۲۰ درصد افزایش بهره‌‌وری فروش را برای کسب‌‌وکارها به همراه می‌‌آورد. سامانه جمع‌آوری و تحلیل دیتا مشتریان (دیپین) به عنوان نخستین CDP ایرانی به سازمان‌های بزرگ این امکان را می‌دهد تا با تجمیع و تحلیل دیتای مشتریان اعم از…
  •  کارآمدی عملیاتی با کمک هوش مصنوعی

    نویسنده: توماس‌ام زیبل مترجم: سید حسین علوی‌لنگرودی alavitarjomeh@gmail.com منبع: کتاب Digital Transformation
    شرکت ۳M یا شرکت معادن و تولیدی مینه‌سوتا شرکتی مشهور و عظیم است که در سال ۱۹۰۲ توسط گروهی از کارآفرینان و معدن‌چیان شهر مینه‌سوتا تاسیس شد. این شرکت محصولات بسیار متنوعی تولید می‌کند و با در اختیار داشتن بیش از ۹۱ هزار کارمند، درآمد سالانه ۳۲ میلیارد دلار را برای سال ۲۰۱۸ به ثبت رسانده است. این شرکت از سال‌ها پیش در راستای دگرگون‌سازی دیجیتال ساختارهای عملیاتی و اجرایی خود گام برداشته است که این روند با سر کار آمدن مایک رومن، مدیرعامل ۳۰ ساله و جسور شرکت سرعت بیشتری به خود گرفته است. در شرکت…
    چهارشنبه، ۰۷ دی ۱۴۰۱
  • آخرین مهلت برای شرکت در مزایده معدن

    دنیای‌اقتصاد: امروز آخرین مهلت برای متقاضیان شرکت در مزایده معدن است. به گزارش خبر‌‌گزاری تسنیم، عبدی معاون سازمان صمت استان تهران، گفت: ۵۰ محدوده و نقطه احصاشده در لیست مزایده معدن استان تهران قرار گرفته‌است که همه این محدوده‌‌‌‌‌‌‌‌‌ها دارای پروانه بهره‌‌‌‌‌‌‌‌‌وری و پروانه کشف هستند.
    سه‌شنبه، ۰۶ دی ۱۴۰۱
  • ارزان‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌سازی غذا در دستور کار وزارت جهادکشاورزی

    دنیای‌اقتصاد: وزیر جهادکشاورزی با بیان اینکه افزایش بهره‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌وری با افزایش علم و فناوری محقق می‌شود، گفت: ارزان‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌سازی غذا با افزایش بهره‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌وری، بازاررسانی و حذف دلالان ایجاد خواهد شد. به گزارش وزارت جهادکشاورزی، سید‌جواد ساداتی‌نژاد در عملیات مشترک مدیریت هوشمند ارتقای بهره‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌وری محصولات راهبردی با حضور سردار غلامرضا سلیمانی رئیس سازمان بسیج مستضعفین برای ارتقای بهره‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌وری محصولات راهبردی، افزود: فرمان مقام‌معظم رهبری در گذشته و به‌خصوص امسال در عرصه خودکفایی، معیشت…
    دوشنبه، ۰۵ دی ۱۴۰۱
  • بهترین دوره آموزش کوچینگ در ایران

    علم کوچینگ بیش از چند دهه است که برای افزایش میزان بهره‌وری کسب‌وکارهای گوناگون استفاده می‌شود. این علم در ابتدا به‌عنوان مربیگری، مشاوره یا راهنمایی نیز معرفی می‌شد. coaching در تلاش است تا نقاط ضعف یک کسب‌وکار خاص را بشناسد و آن‌ها را از بین ببرد.
    چهارشنبه، ۳۰ آذر ۱۴۰۱
  • در گفت‌و‌گوی «دنیای اقتصاد» با یک کارشناس و پژوهشگر اقتصادی بررسی شد

    روزنامه شماره ۵۶۲۸

    دوپینگ غیرتورمی با اوراق گام

    دنياي اقتصاد: اوراق گام ابزاری برای رفع عطش اعتباری کسب‌وکارهای تولیدی است؛ با این تفاوت که با یک شارژ غیرتورمی علاوه بر اینکه نیاز به تسهیلات در گردش واحدهای تولیدی را حل می‌کند، از ایجاد تورم ممانعت می‌کند. درواقع، اوراق گام به‌عنوان یک مدل تامین مالی اعتباری صرفا با یک ابزار تعهدی، تامین نقدینگی چندین حلقه را انجام می‌دهد. از این منظر تامین مالی تولید، بدون آثار اعتباری تورمی انجام می‌گیرد و واحدهای تولیدی نیز توان لازم برای رشد تولید را پیدا می‌کنند.
    دوشنبه، ۲۸ آذر ۱۴۰۱
  • تاریخ شفاهی (۹۴)

    روزنامه شماره ۵۶۲۶

    اداره ترقی در سازمان برنامه

    رضا نيازمند: رئیس سازمان بین‌المللی کار وقتی تقاضای من را شنید گفت که آقای مهندس غیور، نماینده دولت ایران در سازمان بین‌المللی کار هم می‌گوید یک اداره در سازمان برنامه تاسیس کرده برای توسعه مدیریت و ترقی بهره‌وری در ایران.
  • بی سلیقگی‌های بودجه

    لیلی زواره‌ای: تحقیق و مدیریت نوآوری با رشد اقتصادی نسبت مستقیم دارد. به همین دلیل اختصاص بودجه به پژوهش و تخصیص کامل آن در درازمدت باعث کاهش هزینه‌ها، افزایش بهره‌وری و رشد صادرات می‌شود. دلیل این موضوع را باید در استفاده از تکنولوژی‌های جدید دانست که باعث تقویت عوامل تولید و ایجاد تنوع بیشتر در تولیدات می‌شوند. علاوه بر آن تکنولوژی باعث تغییر هزینه نسبی تولید و نیز افزایش مزیت نسبی بنگاه‌ها و درنهایت استان‌ها و کشور می‌شود. هزینه تحقیق و توسعه و نوآوری و تکنولوژی‌های جدید به بنگاه‌های اقتصادی اجازه می‌دهد…
  • فولاد مبارکه؛ ساخت بزرگ‌ترین نیروگاه خورشیدی کشور

    تفاهم نامه «احداث ۶۰۰ مگاوات ظرفیت نیروگاه خورشیدی توسط فولاد مبارکه و انتقال توان الکتریکی به گروه فولاد مبارکه» به عنوان بزرگ‌ترین نیروگاه متمرکز خورشیدی کشور، در همایش تخصصی انرژی در صنعت فولاد و بین شرکت فولاد مبارکه و سازمان انرژی های تجدیدپذیر و بهره وری انرژی برق (ساتبا) منعقد می‌شود.
    یکشنبه، ۲۷ آذر ۱۴۰۱
  • طرح جدید اسپانیا در بازار کار

    ایسنا: اسپانیا تاثیر هفته کاری کوتاه‌تر بر بهره‌وری را آزمایش می‌کند. به گزارش بیزنس، شرکت‌هایی که علاقه‌مند به پیوستن به این طرح آزمایشی هستند باید متعهد شوند که ساعات کاری هفتگی را حداقل ۱۰درصد طی دو سال برای حداقل یک‌چهارم کارکنان خود کاهش دهند.
  • «دنیای اقتصاد» در گفت‌وگو با مقام شهرداری، اختلال در نمایشگرهای ترافیکی را بررسی کرد

    روزنامه شماره ۵۶۲۵

    کسری «تابلو» در تهران

    دنياي اقتصاد: برای داشتن معبری ایمن که توانایی هدایت و عبور دادن خودروها را بدون مشکلی داشته باشد، وجود تابلوهای هدایت‌کننده و هشدار‌دهنده ضروری است، تابلوهایی که سرعت مجاز، مسیرهای دسترسی و... را به درستی به رانندگان اطلاع دهند تا از گردش‌‌های غیرضرور جلوگیری شود. نصب علائم واضح و موثر از ضرورت‌‌های مهندسی راه و ترافیک برای بهره‌‌وری مناسب از راه‌ها است و نقش اثبات‌شده‌‌ای در کاهش تصادفات، بهبود جریان ترافیک و سرعت دارد، هرچند که تعداد تابلوهای بزرگراه‌های تهران کم است و آن‌گونه که مسوولان امر اعلام کردند…
  • منبع استرس اضافی در کار

    کارکنانی که صرفا برای فیش حقوقی پایان ماه کار می‌کنند، برای مدیر و اعضای تیم کاری، منبع تولید استرس اضافه هستند. نتایج یک مطالعه درباره آثار مخرب کارمندان بدون انگیزه بر راندمان تیم‌های کاری مشخص می‌کند، فشار نارضایتی همکاران از نحوه کار نیروی فاقد انگیزه و بهانه‌گیر می‌تواند دستیابی به هدف نهایی تیم را غیرممکن کند.
    جمعه، ۲۵ آذر ۱۴۰۱
  • استقبال کسب‌وکارها از اتوماسیون مارکتینگ ایرانی «اینترک»

    مارتک: با رشد تکنولوژی و استفاده روزافزون از ابزارهای مختلف برای مارکتینگ، شرکت‌های بزرگ به دنبال اتوماسیون فرآیندهای مارکتینگ خود هستند. «مارکتینگ اتومیشن»، یکی از روش‌های نوین در جهت بهبود فرآیندهای کاهش و مدیریت بهینه هزینه‌های بازاریابی و در نتیجه تاثیرگذاری بهتر بر مشتریان است. «اینترک» به عنوان یکی از محصولات شرکت «اسمارتک»، نسخه بومی از اتوماسیون مارکتینگ را برای کسب‌وکارهای مختلف ارائه می‌کند. هدف اصلی این شرکت که در جهت توسعه دیجیتال مارکتینگ کسب‌وکارها فعالیت می‌کند، رساندن پیام درست در…
    دوشنبه، ۲۱ آذر ۱۴۰۱
  • جهانی شدن فروکش کرد، محلی شدن آغاز شد

    روزنامه شماره ۵۶۲۰

    پایان بی‌خانمانی اقتصاد

    رعنا فروهر/ دستیار سردبیر در «فایننشال تایمز» ترجمه: محمدحسین باقی شماره نوامبرو دسامبر مجله «فارن‌افرز»
    در بیشتر ۴۰ سال گذشته، سیاستگذاران ایالات‌متحده به‌گونه‌ای رفتار می‌کردند که گویی دنیا صاف و یکدست است. آنها که غرق در فشار غالب تفکر اقتصادی نئولیبرالی بودند، تصور می‌کردند که سرمایه، کالاها و مردم به هرجا که بیشترین بهره‌وری را برای همه داشته باشند، می‌روند. اگر شرکت‌ها در خارج از کشور شغل ایجاد می‌کردند، جایی که این کار ارزان‌تر بود، خسارت‌های شغلی داخلی با مزایای مصرف‌کننده جبران می‌شد. اگر دولت‌ها موانع تجاری را کاهش دهند و بازارهای سرمایه را غیرقانونی کنند، پول به‌جایی که بیشتر نیاز شود…
  • رئیسی: بهبود وضع معیشت مردم از اولویت های بودجه ۱۴۰۲ است

    پایگاه اطلاع رسانی ریاست جمهوری: رئیس جمهور با بیان اینکه بهبود وضع معیشت مردم از اولویت‌های بودجه سال آینده است، تصریح کرد: نگاه دولتمردان به ترمیم حقوق و دستمزد باید بر مبنای دو اصل بهره‌وری و تقویت قدرت خرید مردم متمرکز باشد تا بتوان نظام عادلانه را در پرداخت‌ها رعایت کرد.
    جمعه، ۱۸ آذر ۱۴۰۱
  • ۳۵ هزار میلیارد تومان یارانه نان معادل ساخت ۱۰۰ هزار واحد مسکونی

    دنياي اقتصاد: در پژوهشی که از سوی اتاق بازرگانی تهران و با همکاری اندیشکده کسب‌‌وکار شریف انجام شده است، آسیب‌‌های ناشی از قیمت‌‌گذاری دستوری هشت گروه کالایی مورد بررسی و تحلیل قرار گرفته است و محققان و کارشناسان اقتصادی این مطالعات، راهکارهایی را نیز برای نحوه خروج از قیمت‌‌گذاری‌‌ها با هدف بهبود بهره‌‌وری و بدون آسیب وارد شدن به اقشار کم‌‌درآمد ارائه کرده‌‌اند.
    چهارشنبه، ۱۶ آذر ۱۴۰۱
  • خودکفایی در تولید قالب‌های پرسی

    ایکوپرس: در چارچوب سیاست‌های کلان گروه صنعتی ایران‌خودرو، داخلی‌سازی قالب‌ها و ابزار قطعات خودرو در دستور کار قرار گرفته و با همت مهندسان ساپکو و زنجیره تامین، خودکفایی صددرصدی تولید قالب‌های پرسی و ابزار کنترلی در سال ۱۴۰۱ محقق شد. پروژه خودکفایی کامل تولید قالب‌های پرسی و ابزار کنترلی، در کنار بهره‌وری حداکثری از ظرفیت قالب‌سازان داخلی برای تولید قالب‌های پلیمری و تزییناتی و ابزارهای تولیدی، از اهمیت بالایی برخوردار است.
    سه‌شنبه، ۱۵ آذر ۱۴۰۱
  • ساختمان سفید - ۱۴۰۱/۰۹/۱۶

    دستور رئیسی در مورد حقوق کارکنان دولت: رئیس‌جمهوری درجلسه فوق‌العاده روز گذشته هیات دولت تعدادی از اعضای دولت را مامور کرد راهکارهای پرداخت حقوق بر اساس میزان بهره‌وری و کیفیت کار و ارائه خدمت را تهیه کنند تا در بودجه سال آینده لحاظ شود. ابراهیم رئیسی در این جلسه با تاکید بر لزوم توجه به عدالت در پرداخت‌ها به کارکنان دولت در لایحه بودجه سال ۱۴۰۲ کل کشور گفت: تامین معیشت و رفاه کارکنان دولت در بودجه سال آینده باید بر مبنای ایجاد توازن و اصل بهره‌وری صورت گیرد. / ایسنا
  • دستور جدید رئیسی درباره حقوق کارکنان دولت در ۱۴۰۲

    پایگاه اطلاع رسانی ریاست جمهوری: رئیس جمهور تعدادی از اعضای دولت را مامور کرد راهکارهای پرداخت حقوق بر اساس میزان بهره‌وری و کیفیت کار و ارائه خدمت را تهیه کنند تا در بودجه سال آینده لحاظ شود.
    دوشنبه، ۱۴ آذر ۱۴۰۱
  • برگزاری ۹ سمینار آموزشیِ کشاورزی در هفته پژوهش

    رئیس مرکز تحقیقات و آموزش کشاورزی و منابع طبیعی استان اصفهان از برگزاری ۹ سمینار آموزشی و ۳ جلسه پرسش و پاسخ به مناسبت هفته پژوهش و با هدف اعتلای سطح کیفی فعالیت‌های کشاورزی خبر داد.
  • محبوبیت «آخرهفته ۳ روزه» به آمریکا رسید

    روزنامه شماره ۵۶۱۴

    نفع مشترک کار ۴ روزه

    دنیای‌اقتصاد- گروه اقتصاد‌بین‌‌‌الملل: نتایج مثبت «هفته‌کاری ۴روزه» که اوایل۲۰۲۲ به شکل آزمایشی ابتدا در ایسلند و سپس، سایر کشورهای اروپایی اکران شد، حالا مدیران کسب‌وکارهای آمریکا را هم تحت تاثیر قرار داده است. نتایج مطالعه فراگیر از نحوه حضور کارکنان در محیط کار در آمریکا نشان می‌دهد ۴۰درصد از شرکت‌ها «کار ۴روزه» یا همان «آخرهفته ۳روزه» را اجرایی کرده‌اند یا قصد اجرای آن را دارند. این تقویم کاری، معادله برد- برد به شکل «راندمان بالا ناشی از فراغت بیشتر» برای کارکنان و «کاهش هزینه‌ها و افزایش بهره‌وری تولید» برای کارفرما را رقم…